Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Краснослободск, 27.09.2013, 14:44

Перевод в новую организацию с меньшим окладом после декретного отпуска - правомерно ли это?

Вопрос №2710314 из г. Краснослободск
опубликован 27.09.2013, 14:44
В период моего нахождения в декретном отпуске по уходу за ребенком до трех лет произошла реорганизация предприятия путем присоединения. При выходе на работу оказалось, что перевели меня в новую организацию с меньшим окладом. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Елена Владимировна

вас должны были восстановить на вашем рабочем месте при выходе из отпуска и с вашего уже согласия перевести на новое место работы. Если вы не согласны с переводом, вас обязаны предупредить о предстоящем сокращении должности.

27.09.2013, 14:47
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 3 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских