Можно ли написать заявление об увольнении с указанием сегодняшнего числа после истечения испытательного срока в два месяца?

Вопрос №2720739 из г. Краснодар
опубликован 01.10.2013, 12:25
У меня в трудовой книжке написано, что я принят на работу с испытательным сроком 2 месяца, сегодня последний день этого срока, продолжать работать в этой фирме я не хочу, могу ли я написать заявление об увольнении с указанием сегодняшнего числа, чтобы отработать всего 3 дня? Или мне сегодня нужно писать заявление на ту дату, которая будет через 3 дня?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно статьи 71 ТК РФ

Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Закон не говорит о том, что не позднее чем за 3 дня до окончания испытательного срока может быть подано заявление, он говорит о том что такое заявление может быть подано в период испытания в том числе и в последний день испытательного срока.

Поэтому заявление со ссылкой на ст. 71 и ст. 80 ТК РФ можете написать заявление сегодняшним числом (оно и будет являться доказательством вашего уведомления работодателя).

02.10.2013, 15:51
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 день

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юридические услуги в Краснодар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских