Оформление трудовой книжки для сотрудников, работающих по ученическому договору - основные положения и необходимые записи
опубликован 20.11.2013, 08:29
ч. 2 ст.198. гласит: "Ученический договор с лицом, ищущим работу является гражданско-правовым и регулируется гражданским законодательством и иными актами, содержащими нормы гражданского права. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору и регулируется трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового договора".
В соответствии со ст. 205 Трудового кодекса РФ на учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда. Ученики пользуются всеми льготами, установленными для рабочих, профессии которых они осваивают. Время обучения засчитывается в трудовой стаж, дающий право на отпуск, пенсию по возрасту и инвалидности, на пособие по временной нетрудоспособности . Время ученичества в течение недели не должно превышать нормы рабочего времени, установленной для работников соответствующих возраста, профессии, специальности при выполнении соответствующих работ (ч. 1 ст. 203 Трудового кодекса РФ).
таким образом вы должны также заключить трудовой договор с работником и в соответствии с трудовым договором произвести запись в трудовую книжку.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Так и пишете: "Принят на работу в качестве ученика токаря" (например). Если они фактически работают - должен быть и трудовой договор.
Юристы ОнЛайн: 100 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Могут ли уволить беременную работницу по ученическому договору без записи в трудовую книжку?
Как получить трудовую книжку на руки - конфликтная ситуация между сотрудником ПФР и отделом кадров
Как правильно и законно оформить на работу по трудовому договору в данной ситуации, без трудовой книжки.
Права работника и работодателя - обязательна ли трудовая книжка при выплате болничного и расчете при увольнении?
Оформление трудовой книжки при частичной занятости сотрудника на основной работе
Восстановление трудовой книжки работника - возможно ли использовать бланк российской книжки вместо украинской?
В компанию приняли сотрудника, потерявшего трудовую книжку и не собирающегося ее восстанавливать.
Как получить новую трудовую книжку или дубликат при повреждении или утере
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут