Прошу разъяснить, с какой даты ведется двухнедельный отсчет и дата последнего рабочего дня.
опубликован 07.12.2005, 18:31
Из-за отказа администрации в официальной приемке заявления на увольнение по соглашению сторон был вынужден направить заявление заказным письмом с уведомлением. В заявлении от 02.12.05 дата увольнения указана 17.12.15, а заказное письмо получено администрацией только 06.12.05.
Прошу разъяснить, с какой даты ведется двухнедельный отсчет и дата последнего рабочего дня.
Владимир Страна: Россия город: Москва
Срок предупреждения исчисляется на основании ст. 14 ТК РФ со следующего дня после подачи работником заявления или получения его по почте, то есть с 7.12.2005.
С уважением
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 день
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Действительно ли дата отправки заказного письма с описью вложений является датой подачи заявления об увольнении
Какая дата будет считаться датой увольнения - дата отправки или получения письма работодателем
Может ли работодатель оспорить заявление на увольнение без указания последнего рабочего дня?
Какие последствия могут быть, если работник не отработает срок, указанный в заявлении об увольнении?
Опоздал ли работодатель с отзывом заявления об увольнении?
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Вопрос о возможном отказе в увольнении при указании даты, менее 2-х недель до последнего рабочего дня
Способы увольнения, если работодатель уклоняется принимать заявление
Проблема с отправкой заявления об отзыве заявления об увольнении и возможные последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут