Нарушение трудовых прав - отсутствие трудовой книжки, несанкционированные удержания и отпуск, возможные манипуляции с зарплатой - что делать?
опубликован 16.12.2013, 21:56
Не отдают трудовую, не подписывают заявления придумывая что якобы не хватает каких то денег при этом за 1.5 мес работы отпустили в отпуск 1 раз на две недели, были вычеты из зарплаты-штрафы (при том что никакие приказы о штрафах мною не были подписаны, деньги просто снимали) , что можно сделать? Трудовая инспекция поможет? Что делать если они как то докажут о том что не хватает этих денег (путем своих изменений в компьютере) ? все приказы о депремировании и прочее на руках есть, также сводные по зарплате.
Начну с того, что штрафы трудовым законодательством не предусмотрены. Если Вам не подписывают заявление на увольнение - отправляйте его заказным письмом. То, что Вас за 1.5 месяца работы отпустили в отпуск на две недели - это инициатива работодателя, поскольку отпуск предоставляется работнику по графику отпусков, при этом право на отпуск у работника возникает после 6 месяцев непрерывной работы у данного работодателя. Если Вы считаете, что Ваши права нарушены, можете обратиться в суд, Государственную инспекцию труда и Прокуратуру.
я работа там 1год 5 месяцев ,а не 1,5 мес )
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Нарушение прав беременной сотрудницы - лишение рабочего места, пароли на компьютер и вымогательство заявления - что делать?
Трудовая инспекция рассмотрит жалобу сотрудника на отказ выдачи трудовой книжки и проверит наличие заявления на
Муж не получает зарплату уже два месяца - как вернуть причитающиеся деньги?
Часть денег были получены, после чего я получил отказ на возврат зарплаты.
Обращалась в трудовую инспекцию, ответили, что при такой официальной зарплате они ничего сделать не могут.
Фирма в Московской области на грани банкротства
Работа без выплат - как вернуть зарплату после увольнения без официальной увольнения?
Отработав 5 месяцев без подписания трудового договора, какие варианты у меня есть при написании заявления на увольнение?
Отсутствие документов и задержки со зарплатой - Как защитить свои права в этой ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут