Галина Побоженко
30.06.2017, 21:25
Возможно ли уволить работника за прогул и не предоставление больничного листа в данной ситуации?
Читать ответы (2)
Прдупредил руководителя о болезни по телефону на работу не вышел больничный взял через 4 дня Уволят, да.
могут, если не предоставите справку о не выходе на работу по уважительной причине.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 454 Поиск Регистрация