Как восстановиться после написания заявления на расчет и отказа от него со стороны работодателя

Вопрос №3164166 из г. Осакаровка
опубликован 09.01.2014, 06:57

Человек написал заявление на расчет, но на следующий день передумал. Может ли он восстановиться? Имеет ли работодатель не взять его на работу? Был суд, но работодатель отказал? Что делать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лобанов Сергей Иванович

Юрист Санкт-Петербург, стаж 25 лет

5.0 123 отзыва

Уважаемая Ирина! На Ваш вопрос отвечаю согласно законодательству Российской Федерации. В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. В соответствии с ч. 4 ст. 80 ТК РФ работник может до истечения срока предупреждения о прекращении трудового договора отозвать свое заявление. В такой ситуации работодатель не вправе уволить работника, за исключением случая, если на его место уже приглашен в письменной форме другой работник, которому по закону нельзя отказать в трудоустройстве (например, если работник приглашен в порядке перевода от другого работодателя (ч. 4 ст. 64 ТК РФ)).

09.01.2014, 07:14

Спасибо за ответ! К сожаленью, суд принял решение ОТКАЗАТЬ....Посмотрим постановление, которое они сказали будет через 5 дней.

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Демьяненко Алёна Валерьевна

Юрист из города Краснодар, стаж 14 лет

5.0 1333 отзыва

если имеется решение суда, вступившее в силу,передавайте приставам на исполнение. Решение суда о восстановлении на работе подлежит немедленному исполнению.

09.01.2014, 07:11

Спасибо за ответ! Ксожаленью, суд принял решение ОТКАЗАТЬ....

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как восстановиться после написания заявления на расчет и отказа от него со стороны работодателя

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие вопросы