Мать-одиночка с ребенком-инвалидом - Каковы последствия сокращения должности и выведения за штат в моей организации?
Вопрос №3171261
из г. Москва
опубликован 10.01.2014, 11:36
опубликован 10.01.2014, 11:36
Я мать-одиночка и у меня ребенок-инвалид, 3 года. В нашей организации произошло сокращение штата и мне как и всем выдали уведомление о сокращении моей должности в штате. Тем самым объяснили, что меня не выгоняют, а только лишь сократили мою должность. Что меня по истечению 2 х месячного срока с момента получения уведомления, выведут за штат, а, когда будет новое штатное расписание, меня автоматически включат обратно в штат. Что это значит? Будут ли мне начислять з/пл? Стоит ли выходить на работу, когда выведут за штат? Благодарю.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если Вы получили уведомление о сокращении Вашей должности,то по истечении двух месяцев Вас вполне могут уволить не смотря на то что Вы мать одиночка.Аргумент простой в Вашей организации есть специалисты с более высокой квалификацией
10.01.2014, 11:52
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Незаконное предложение нижеоплачиваемой должности - можно ли оспорить уведомление о сокращении в организации?
Незаконное сокращение штата - изменения в штатном расписании не проведены после увольнения
Сокращение численности штата на работе - Многодетной матери не предложили компенсации
Уведомление о сокращении должности отменено - моя должность осталась в штатном расписании
Незаконное и предвзятое сокращение должности - как доказать недобросовестность работодателя
Предложенные мне должности после сокращения штата - обязанность работодателя и вакантность других должностей
Сокращение штатной численности в организации - что делать, если потеряли должность?
Как мать одиночка получить компенсацию при увольнении в связи с сокращением штата?
Изменение штатного расписания и сокращение численности штата - информирование о новых изменениях в организации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут