Уведомление о понижении оклада - доплата и связанные вопросы

Индексация ,как указано,будет проводится в соответствии с коллективным договором ОАО РЖД.Премия устанавливается также внутренним актом,скорее всего колл.договором.

Анна Александровна, Вам будет фиксированный размер оплаты, так же будет производиться доплата к сумме 14 262 руб. соответственной, указанный фиксированный размер заработной платы будет индексироваться.

Ст. 41 ТК РФ Содержание и структура коллективного договора определяются сторонами.

В коллективный договор могут включаться обязательства работников и работодателя по следующим вопросам:механизм регулирования оплаты труда с учетом роста цен, уровня инфляции, выполнения показателей, определенных коллективным договором;формы, системы и размеры оплаты труда;

При заключении трудового договора вы\ должны\ бы\ли бы\ть ознакомлены коллективным договором ОАО РЖД,

Если вы не бы\ли ознакомлены с коллективным договором, то вправе ознакомиться с ним в любое удобное для вас время.

Доплата в конкретной сумме в уведомлении указываться не должна, все условия прописаны в колдоговоре, индексации будут подлежать все выплаты, что касается стимулирующих выплат, то указанное условие вам необходимо уточнить из содержания того же колдоговора.

ст. 129 ТК РФ Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).