Должны ли мы его уволить как совместителя и принять как постоянного сотрудника?
Вопрос №322416
из г. Санкт-Петербург
опубликован 28.02.2006, 17:49
опубликован 28.02.2006, 17:49
Ответте на вопрос: Сотрудник работает в организации по внешнему совместительству. Хочет перейти к нам на постоянную работу. Должны ли мы его уволить как совместителя и принять как постоянного сотрудника? Т.е. делать ли приказ об увольнениии?
Спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Считаю, что не должны. Нужно будет сделать приказ о приеме на постоянную работу на определенную должность с определенного числа и с определенной з/п. И внести эту запись в трудовую книжку.
Главное чтобы такая формулировка устроила бухгалтерию, а то они иногда теряются как им рассчитывать те или иные изменения.
28.02.2006, 21:57
Оценка автора вопроса:
Здравствуйте, Аверьянова О. Ю.!
Большое спасибо за ответ и, что не оставили нас без внимания!
Но хотелось бы еще знать, на какой документ ссылаться, иметь аргументы.
Благодарю еще раз!
Александр.
Большое спасибо за ответ и, что не оставили нас без внимания!
Но хотелось бы еще знать, на какой документ ссылаться, иметь аргументы.
Благодарю еще раз!
Александр.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
63
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 415
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 990
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 344
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
315
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 283
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 881
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 120
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 175
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
4.9
56
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сотрудник продолжает платить алименты после увольнения с основного места работы, являясь внешним совместителем
Перевод студента-лаборанта на должность инженера-технолога 3 к. в другой отдел - правомерно ли это и как это сделать?
Или перевести его переводом из совместителей на основную работу.
Превращение внешнего совместителя в основного сотрудника - шаги и процедура
Или достаточно подготовить приказ о переводе с работы по совместительству на постоянную ставку?
Оформление работника, работавшего по внешнему совместительству, после его увольнения и принятие на постоянное место работы
К нам пришел новый сотрудник, который уволился с прежней работы, но через 1 мес.
У нас в организации работает сотрудник, который устроился по совместительству и в другую организацию.
Ясно, что запись о совмесительстве делается по основному месту работы в компанииУ - что мол принят по совм.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут