За какое время работодатель должен предупредить работника об изменении графика работы?
Вопрос №3283364
из г. Николаевск-на-Амуре
опубликован 30.01.2014, 07:23
опубликован 30.01.2014, 07:23
За какое время работодатель должен предупредить работника об изменении графика работы?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Этот срок два месяца
30.01.2014, 07:25
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 463 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.5
2 180
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
312
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 572
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Рубцовск
Гафаров Р.А.
5
2 763
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
216
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Находка
Ким А.С.
5
6
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
За какое время работодатель должен предупредить об изменении графика работы.
Каков срок предупреждения работника о изменении условий премирования и что делать при несогласии?
Изменение графика работы без приказа и письменного согласия работника - правомерно или нет?
Сроки уведомления работника о изменении графика - какие требования предъявляются работодателем?
Требование подписи работника при изменении графика работы - необходимо или нет?
За какое время работодатель должен оповестить работника об одноразовом изменении в графике работ.
Составление графика работы и уведомление о его изменениях - сроки и ссылки на документы
За какое время работодатель должен предупр. Работника о изменении рабочего графика?
Права работников при изменении графика работы без предупреждения со стороны работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут