Можно ли поправить ситуацию, издав приказ сегодняшним числом, хотя события имели место в январе?
опубликован 27.03.2006, 22:27
Посоветуйте пожалуйста, может ли кадровик исправить свою ошибку и издать приказ, после совершившихся событий?
Ситуация такая: Один работник написал заявление на 5 дней в счет трудового отпуска и эти дни не работал. Однако по вине кадровика приказ на отпуск не был издан. На работника, который отпускника замещал в эти дни, был оформлен табель и бухгалтерия заплатила ему зарплату за замещение ушедшего в отпуск. Зарплату за 5 дней получил и отпускник, хотя находился в отпуске, но отпускные он не получил.
Очевидно, что кадровик допустил нарушение. Можно ли поправить ситуацию, издав приказ сегодняшним числом, хотя события имели место в январе?
С уважением,
Владимир Васильевич.
Владимир Васильевич!!!
Данный вопрос следует решать с руководством, а не с кадровиком.
С уважением,
В.В. Никонов.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 час
Владимир Васильевич!!!!
Приказ издается руководителем. И это поправимо!!!!!!.
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Работнику за 2 недели было передано уведомление о предоставлении отпуска.
Выплачивает ли бухгалтерия отпускнику зарплату перед отпуском или после?
Спор о правомерности требования бухгалтерии кадровика внести разницу в кассу после ошибки в приказе о начислении оклада
Как оформить документально предоставление оставшихся дней отпуска.
Или все таки есть возможность применить дисциплинарное взыскание, поскольку факт прогула был.
Исправление ошибки в начислении отпускных работнику - как оформить и учесть дополнительные дни правильно
Правовые аспекты временного перевода работника без его согласия и отсутствие даты окончания перевода
Возможность предоставления отпуска в другое время при отзыве работника из отпуска - анализ законодательства
Проблема предоставления отпуска работнику-пенсионеру - что делать в такой ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут