Работник прогулял без уважительной причины с 16 сентября по 3 декабря 2013 г. Был уволен за однократное грубое нарушение.
Вопрос №3368332
из г. Москва
опубликован 12.02.2014, 21:45
опубликован 12.02.2014, 21:45
Работник прогулял без уважительной причины с 16 сентября по 3 декабря 2013 г. Был уволен за однократное грубое нарушение приказом от 3 декабря, когда появился на работе, дата увольнения 9 сентября последний день когда он работал (с 10-11 и с 14-15 сентября выходные дни по графику, на 12-13 оформлен отпуск без сохранения з/п) Решением суда от 11 февраля 2014 г. работник восстановлен на работе, т.к. суд посчитал неправильную дату увольнения, хотя процедура увольнения по ст. 193 ТК РФ соблюдена. С Работодателя взыскана денежная компенсация за время вынужденного прогула но не с 3 декабря 2013 г. - дня издания приказа, а с 9 сентября 2013 когда работник не работал, а прогуливал без уважительной причины по 11 февраля 2014 г. Правомерно ли решение суда по восстановлению на работе и выплате денежной компенсации, т. к время с 9 сентября по 3 декабря не может считаться вынужденным прогулом.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 591
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 462
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 521
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 423
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 577
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 187
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
439
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 263
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
132
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 677
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.4
68 202
отзывa
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Дмитров
ООО КЦ "Эксперт-профи"
5
132
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 702
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Пенза
Шабуня М.Е.
5
563
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Рассмотрение юридической стороны увольнения и восстановления сотрудника в разные периоды времени
Работодатель обжалует решение суда о восстановлении работника и выплате компенсации за неиспользованный отпуск
Обязанность работодателя выплатить компенсацию за вынужденный прогул при восстановлении работника по решению суда
В какой срок работодатель обязан выплатить компенсацию за вынужденный прогул
Работник, восстановленный после незаконного увольнения, оспаривает отказ работодателя в выплате компенсации за отпуск
Как получить причитающиеся выплаты и компенсацию морального вреда после восстановления на работе?
Увольнение работника с 04 января 2014 года - компенсация за неиспользованный отпуск и правильная формулировка в приказе и трудовой
Отменено решение о восстановлении работника - почему работодатель может взыскать выплаченную за время прогула ЗП?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут