Обязан ли работодатель предоставлять оплачиваемый учебный отпуск в магистратуре при наличии высшего образования?
опубликован 23.02.2014, 16:35
Не обязан, конечно. Просто может.
ТК РФ.
"Статья 177. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Обязан ли работодатель предоставлять оплачиваемый учебный отпуск работнику если он получает второе высшее образование.
Обязан ли работодатель оплачивать учебный отпуск для получения среднего проф образования, при наличии высшего образования?
Диплом бакалавра в юриспруденции и поступление в магистратуру по психологии
Обязана ли коммерческая организация предоставлять оплачиваемый учебный отпуск для получения первого высшего образования
Сейчас узнала, что работодатель обязан мне предоставлять оплачиваемый учебный отпуск.
Право на оплачиваемый учебный отпуск при наличии высшего образования другого профиля в среднеспециальном учебном
Как взять учебный отпуск в магистратуре при наличии высшего образования?
Возможен ли учебный отпуск в магистратуре при наличии высшего образования по другой специализации?
Работник обучается в магистратуре. Обязана ли организация предоставлять ему учебный оплачиваемый отпуск?
Предоставляет ли работодатель оплачиваемый учебный отпуск во время экзаменационной сессии для студентов заочного
Хочу получить второе высшее образование - обязан ли работодатель оплачивать учебный отпуск?
Вопрос обязан ли работодатель оплачивать и предоставлять учебный отпуск работнику
Обязан ли работодатель оплачивать учебный отпуск при получении второго высшего образования по другой специальности?
Могу ли я просить у работодателя оплачиваемый учебный отпуск при получении второго высшего образования?
Обязан ли работодатель - индивидуальный предприниматель предоставлять оплачиваемый учебный отпуск своему работнику?
Скажите пожалуйста, Должен ли работодатель предоставлять учебный отпуск при втором высшем образование?
Работодатель отказывается оплачивать учебный отпуск из-за получения второго высшего образования в магистратуре
Право на оплачиваемый учебный отпуск при наличии первого высшего образования
Обязан ли работодатель предоставлять работнику оплачиваемый учебный отпуск?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут