Вопрос изменения графика работы после 1,5 года работы - могу ли я отстоять свой ранний график работы с учетом семейных обстоятельств?
Вопрос №3440815
из г. Тюмень
опубликован 25.02.2014, 06:42
опубликован 25.02.2014, 06:42
Я работаю в организации 1,5 года график работы был до сегодня 5 рабочих дней сб-вс выходные сейчас мне хотят поменять график с 6 утра до 15 у меня пятеро детей самой маленькой 4 года я могу отстоять свой ранний график.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Изменение графика работы возможно лишь с вашего согласия
25.02.2014, 06:45
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Можете в интересах детей. Удачи!
25.02.2014, 06:44
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нарушение прав сотрудника на предоставление отпуска и выходных дней - как защититься?
Вопрос о возможности изменения рабочего графика с 8:00 до 17:00 на смену с 8:00 до 20:30 в организации
Может ли работодатель изменить мой график работы, учитывая несовершеннолетнего ребенка
Правила привлечения работника с ненормированным рабочим днем к работе после окончания рабочего времени организации
Как согласовать график работы с руководителем, чтобы учесть семейные обязанности?
Нарушение трудового законодательства в отношении графика работы и переработок
Оплата прерванного рабочего дня в гибком графике работы - права воспитателей в школе-интернате для умственно-отсталых детей
Оплата рабочих и выходных дней в командировке - уточнение по ночному времени
Работаю на почте работа начинается с 5,30 утра и рабочий день ненормированный есть дочь 1,5 года как добиться перевода
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут