Как доказать свою невиновность в случае обвинения в краже денег?

Вопрос №3617409 из г. Калининград
опубликован 25.03.2014, 15:54

Помогите, пожалуйста. Я работала главным бухгалтером в сети кафе (три ООО и одно ИП). Официально была устроена только в 1 из них (подписан только трудовой договор). Именно в этой организации вся документация в идеальном порядке. После моего увольнения выявили недостачу в 135 0000 (Я ИХ НЕ БРАЛА!) в той организации, в которой я не была трудоустроена. Недостачу обнаружили в том периоде, когда работала кассир, которая тоже не была трудоустроена в этой организации и через 11 дней моей трудовой деятельности она уволилась, а все денежное бремя повесили на меня. Теперь все шишки - мои. Девчонки с работы звонят и говорят, что пришла юрист и сказала, что доказать, что я работала можно очень легко на основании статьи 16 ТК РФ. Документы в программе сделаны с моего компьютера и под моим именем, т.к. раньше не было паролей. Что мне может грозить в суде и во что это выльется? От работодателя приходят какие-то заказные письма с объявленной ценностью, но я их специально не получаю.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сладков Антон Владимирович

Юрист Калининград, стаж 18 лет

4.9 2859 отзывов

Напрасно Вы не получаете письма.

Неприятеля нужно знать, также нужно знать и его шаги.

Необходимо видеть Ваш трудовой договор, знать как производилось приходование выручки, кто исполнял обязанности кассира, заключался ли с Вами где-нибудь договор о материальной ответственности и многое другое.

Без этого точно ответить на ваш вопрос невозможно

25.03.2014, 19:00

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 3 часа

8 800 505-91-11

За недостачу отвечает конкретное лицо, которое имело отношение к материальным ценностям. А недостачу обнаружили, когда Вы уже уволились, в ревизии Вы не участвовали, акт ревизии не подписывали. То, что вы работали, не доказывает вину в недостаче.

25.03.2014, 19:03

Спасибо за ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста