Право работника на указание причины перевода в трудовой книжке в случае реорганизации
опубликован 01.04.2014, 20:16
Ситуация: работник попадает под реорганизацию, и его просят написать заявление с просьбой перевести его на низшую должность, либо ждать сокращения. Вопрос о записи в трудовой - имеет ли сотрудник право требовать, чтобы в трудовой была запись переведен на должность В СВЯЗИ С РЕОРГАНИЗАЦИЕЙ (если он соглашается таки на низшую должность). Иначе портится вся трудовая книжка, поскольку должность предлагают на 2 звена ниже. Спсибо.
Здравствуйте! Отвечая на Ваш вопрос хочу уточнить следующее: работник не может попасть под реорганизацию. Реорганизация предусмотрена нормами гражданского кодекса для юридических лиц. Если речь идет о сокращении штата или численности работников в связи с реорганизацией, то запись в трудовой книжке должна быть в соответствии с нормами трудового кодекса: например: переведен на должность в связи с сокращением штата. основание: личное заявление, доп соглашение к трудовому договору.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Какие права имеет работник, оказавшийся в такой ситуации?
Как исправить ошибки в трудовой книжке, если отсутствует наименование работодателя и есть ошибочная запись об увольнении?
Отсутствие записи об увольнении по внутреннему совместительству в трудовой книжке работника - проблемы и варианты решения.
Если заводить новую трудовую книжку, нужно ли первой записью делать запись об общем трудовом стаже?
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Как оформить изменения в трудовой книжке при увольнении работника с организации, где он работал по внутреннему совместительству?
Если да, то, как быть с записью следующей организации, которая сделана после нашей записи.
Невнесение записи о приеме в трудовую книжку является нарушением при приеме на работу?
Как оформить трудовую книжку РФ при окончании трудовой книжки СССР и продолжить вести записи?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут