Устранение неясностей - Как законно оформить трудовые отношения с иностранной компанией и урегулировать налоговые обязательства без представительства в России?
Вопрос №4027303
из г. Азов
опубликован 25.05.2014, 01:19
опубликован 25.05.2014, 01:19
Я работаю программистом, мне пришло предложение работы от иностранной компании, предполагается сначала удаленная работа, затем возможен переезд. Были устные договоренности с работодателем, теперь мне нужно выслать мои данные, в ответ мне присылают контракт и документ о неразглашении на подпись, после чего по их законам я становлюсь их сотрудником. Как правильно оформить взаимоотношения с этим работодателем, чтобы все было законно и соответствовало нашим законам и нормам? Ведь у них нет понятия трудового договора, только контракт и как быть с налогами? Представительства этой фирмы в России нет.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день,
уплата налога зависит от самой страны, которая вам будет оплачивать работу (вы не написали какая именно страна). т.к. есть двухсторонние соглашения между странами
По общим правилам вы обязаны заплатить НДФЛ 13%
ст. 208 НК РФ доходом, полученным за пределами РФ является:
вознаграждение за выполнение трудовых или иных обязанностей, выполненную работу, оказанную услугу, совершение действия за пределами Российской Федерации.
25.05.2014, 01:44
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Налоговый кодекс Российской Федерации часть 2 ((с изм. и доп., вступ. в силу с 01.04.2026))
Понятие контракта и трудового договора равнозначны.На территории Российской Федерации действует ТК РФ и прочие упоминаемые в нем документы
25.05.2014, 01:37
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 601
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 403
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 564
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 466
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 802
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 746
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 410
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
62 950
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Азов
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Законность трудового договора на удаленную работу без указания этого в документе
Фирма, в которой я работаю почти год, ликвидируется и предлагает расторгнуть трудовой договор
Как защитить свои интересы при увольнении из компании без заключения трудового договора?
Право главы представительства иностранной компании нерезидент России дать доверенность сотруднику на найм и увольнение с работы
Я работаю в крупной сетевой компании Х, в ноябре наш компанию купила компания ХХ,
Отсутствие аккредитации представительства - причина для отказа в выплате зарплаты сотруднику иностранной компании в России?
Как защититься при неправомерном предложении увольнения и отказе в работе после реорганизации компании.
Спор с заказчиком - возможно ли доказать качество выполненной работы без договора и свидетелей?
Отсутствие работы и компенсации в строительной компании - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут