Оплата смены работника в его выходной - права и статья Трудового кодекса РФ

Вопрос №4164299 из г. Новотроицк
опубликован 13.06.2014, 07:21

Скажите как должна оплачиваться смена работника в такой ситуации: работник работает по сменному графику (12-часовому), в его выходной (например во вторник) его вызываютна работу. Как должна оплачиваться ему эта смена? И если можно на какую статью ТК можно ссылаться?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вызывают как? - Есть приказ?

Если даже есть приказ, то оплата будет осуществляться в зависимости от того, какой существует учет рабочего времени - сумированный или обычный.

Но в итоге должны оплатить как сверхурочные, если конечно к концу учетного периода будет превышение.

13.06.2014, 07:30
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Новотроицк - онлайн услуги юристов