Как сохранить свою работу на предприятии при большом сокращении персонала в связи с ликвидацией подразделений, будучи инвалидом 2 группы (онкология)?
Вопрос №4387960
из г. Иркутск
опубликован 13.07.2014, 21:04
опубликован 13.07.2014, 21:04
Я являюсь инвалидом 2 группы (онкология). У меня два больших. Кредита в банке. На предприятии предстоит большое сокращение в связи с ликвидацией подразделений. Как мне поступить для того что бы остаться работать? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы всё равно повлиять на ситуацию не можете, также у вас нет никаких законных преимуществ остаться на работе на работе.
Единственное, что вас может спасти - ваша производительность труда и ещё квалификация - Ст. 179 ТК РФ.
13.07.2014, 21:13
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 449
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 307
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 650
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 498
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 238
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
121
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 667
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Новосибирск
Маркелов М.В.
5
57
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Раевская Горбачева О. В.
5
42
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Иркутск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Проблема неправомерного уведомления на сокращение по причине мифического сокращения подразделения
Инвалидам 2 группы и онкологически больным предоставляются льготы по кредиту - какие преимущества могут рассчитывать?
Могу ли я остаться на предприятии (отказ от увольнения), и что меня ждет в этом случае по истечению отпуска по уходу за ребенком?
Принимают ли переводы сотрудников без их согласия, и как восстановиться после сокращения?
Группе сотрудников вручили 24.04.12 уведомления о сокращении в связи с ликвидацией предприятия.
Может ли мне быть уволенным после достижения возраста в 60 лет в связи с сокращениями на предприятии?
Может ли наше подразделение попасть на повторное сокращение при реструктуризации всего предприятия?
Но конкурсный управляющий вручает уведомления работникам о сокращении в связи с ликвидацией предприятия!
Как справиться с отказом работников переходить в другие подразделения при сокращении штата?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут