Законность сокращения обеденного перерыва до получаса и оплата работы в данное время
Вопрос №4432455
из г. Волгоград
опубликован 20.07.2014, 06:26
опубликован 20.07.2014, 06:26
Работаю с 8 до 18. Обеденный перерыв с 12 до 13. Периодически его сокращают до получаса. Причем сокращение не оплачивается, а доводится о сокращении, непосредственно перед обедом. Насколько это законно? И каким образом должна оплачиваться работа в обеденный перерыв?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Такое сокращение незаконно и противоречить ТК РФ
20.07.2014, 06:28
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
В течении рабочего дня перерыв для отдыха и питания должен составлять не менее тридцати минут и не более двух часов. Начало обеда и его продолжительность обычно прописыватся в трудовом договоре. Сократить время обеда без Вашего согласия работодатель не имеет право.
20.07.2014, 08:32
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 458 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 705
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 747
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 623
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Волгоград
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Проблема неправомерного уведомления на сокращение по причине мифического сокращения подразделения
Выплачивается средняя зар плата по сокращению три месяца или до полу года?
Вопросы о досрочном сокращении и выходном пособии в случае совместительства
Какие выплаты при сокращении по основному месту работы мне положены?
Вопрос о возможности запрошения сокращения штатов раньше установленного срока после изменения процедур
Если сокращение как такового согласно численности штата нет?
Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта?
Неправомерное сокращение сезонного работника - правомерность и дальнейшие действия
Выплаты при сокращении работы для сотрудников, работающих по совместительству - правила и условия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут