Неоформленные сотрудники и недостача денег - как защитить свои права и получить компенсацию
опубликован 23.07.2014, 09:56
Меня приняли на работу в 28 апреле. Отдала все документы которые потребовали. Приняли на постоянную работу. Но при этом не подписала договора о трудоустройстве и материальной ответственности. (Сказали, что привезут позже) Проработав почти три месяца выяснилось, что они меня не оформили и такие не оформленные все сотрудники. Начала выяснять и искать причины. Сказали, что все исправимо и начали по новой собирать документы. При этом неожиданно 14 июля провели инвентаризацию. И у нас оказалась недостача 33345 руб. И меня отстранили от работы с последующим увольнением. Причина-не прошла испытательный срок. Документы уже проверили. Но расчет и документы не отдают. Отговариваются тем, что они ищут недостающую сумму. Если я напишу в трудовую инспекцию сколько я потеряю времени и получу ли я все, что мне полагается? И на меня будет наложен какой либо штраф? Спасибо.
ЖАЛУЙТЕСЬ ]ПРОКУРОРУ И В ПОТРЕБНАДЗОР, В НАЛОГОВУЮ И В СУД, ЧЕРЕЗ СУД ВЫ РЕШИТЕ ПРОБЛЕМЫ РЕКОМЕНДУЮ НАНЯТЬ МЕСТНОГО ЮРИСТА ДЛЯ ОКАЗАНИЯ ВАМ ПОМОЩИ
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 34 годa
Первый ответ получен через 12 минут
Юристы ОнЛайн: 49 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тюмень
Похожие вопросы
Кто несет ответственность за недостачу в школьной библиотеке - новый или предыдущий сотрудник?
Как поступить, если работа по договору о коллективной материальной ответственности не подходит и требуют провести
Недостача на должности администратора магазина - как избежать выплаты и узнать полную сумму?
Как защитить себя от обвинений в большой недостаче, которую планируют повесить на меня после моего ухода с работы?
Несоответствие даты начала работы в трудовом договоре и договоре материальной ответственности
Недостача в магазине - увольнение и задержка трудовой книжки
Отсутствие трудовой книжки и задержка выплаты по увольнению - что делать?
Сработанные 5 месяцев, но работодатель утверждает, что первые 3 были неофициальными - как защитить свои права?
Отказ от другой работы и несправедливое увольнение после трёх дней испытательного срока.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут