От разных людей (в т.ч. кадровиков) слышал диаметрально противоположные мнения:)
Вопрос №448592
из г. Москва
опубликован 05.06.2007, 10:46
опубликован 05.06.2007, 10:46
Нужно ли работнику при увольнении расписываться (ставить свою подпись:) в своей трудовой книжке прямо под подписью директора (или начальника отдела кадров)?
От разных людей (в т.ч. кадровиков) слышал диаметрально противоположные мнения:)
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте Александр.
Вы знаете, я никогда о такой практике не слышал, чтобы работник расписывался в своей трудовой книжке. Работник расписывается в приказе об увольнении.
С уважением, адвокат Игошин Д.Н.
05.06.2007, 10:55
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
101
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 533
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 005
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
660
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 095
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Кто ставит подпись в трудовой книжке при отсутствии нового генерального директора? Роль акционера.
Правомерность подписи приказа об увольнении руководителем кадрового отдела вопросом спорным
Подпись работника прямо под записью в книжке или где-то еще, помимо подписи в журнале учета движения тр.книжек?
Отдел кадров начинает отработку после подписи генерального директора
Вопрос о необходимости подписи начальника отдела кадров на приказах по стимулирующим
Наказание для руководителя
Должен ли работник при увольнении ставить свою подпись в трудовой книжке после записи об увольнении?
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Кто должен подписаться в трудовой книжке под записью об увольнении, если в штате больше никого нет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут