Нарушение процедуры увольнения - отсутствие ознакомления с приказом и задержка расчета – права работника
Вопрос №4491133
из г. Мурманск
опубликован 28.07.2014, 12:18
опубликован 28.07.2014, 12:18
Я официально уведомлен работодателем о прекращении со мной срочного трудового договора за полмесяца. В день увольнения с приказом об увольнении я не ознакомлен, расчет со мной не произведен, трудовая книжка мне не выдана. Я официально уведомил работодателя о моем выходе на работу. Каких либо пояснений от работодателя я не получил. Более того работодатель пытается взять у меня объяснение о нарушениях мной трудового договора. Выхожу на работу уже третий рабочий день не считая больничного (13 рабочих дней). Имею ли я право считать себя уволенным со дня прекращения трудового договора и требовать от работодателя компенсацию за задержку расчета?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
С этим вопросом можно обратиться в Трудинспекцию на Рыбный,8. Там могут помочь.
28.07.2014, 18:42
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 6 часов
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 993
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 411
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
76
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 018
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 207
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 444
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
101
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 654
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Мурманск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Порядок выдачи трудовой книжки при увольнении работника
Какие случаи задержки выдачи трудовой книжки при увольнении работника не предполагают "вину работодателя"?
Работник ушел с работы в день увольнения - что делать работодателю?
Правомерность увольнения по срочному трудовому договору без уведомления работника
Днем увольнения (прекращения трудового договора) в этом случае считается день выдачи трудовой книжки.
Прекращение трудового договора в связи с больничным - законно ли?
Определение срока подачи иска по трудовому спору при различных условиях увольнения
Согласно ТК расчет при увольнении необходимо выдать в день увольнения, то есть сегодня.
И эти акты составлялись задним числом и были подписаны работниками данной организации.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут