Упущен срок написания заявления на отпуск по уходу за ребенком. Как защититься от увольнения?

Вопрос №4514062 из г. Иркутск
опубликован 31.07.2014, 01:24
У меня закончился отпуск по беременности и родам 20 июля, но я не успела написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, т.к. мой ребенок родился недоношенным и маловесным с диагнозом ЗВУР 1 степени (отставал в физическом развитии на 2 недели) и я не могла его брать с собой (потому что нам рекомендован охранительный режим, избегать контакт с инфекционными заболеваниями) и оставить дома тоже не могла (т.к. кормлю грудью). Работодатель хочет уволить меня за прогулы... я приезжала пару раз без ребенка, после родов, за справками, но про заевление это забыла. Често говоря, я вообще думала, что уже давно его написала... как быть. Х.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Пишите заявление текущей датой о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет с 21.07 и назначении ежемесячного пособия до 1,5 лет, отдавайте работодателю под роспись. Увольнение за прогул в данном случае можно будет оспорить в судебном порядке. У Вас есть уважительная причина для отсутствия на рабочем месте - наличие грудного ребенка, осуществление ухода за ним, а прогул -это отсутствие на работе без уважительных причин.

31.07.2014, 01:59
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 35 минут

Юридические услуги в Иркутск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских