Но все устранить и переделать так, как требует руководство не смогла-не успела.

Вопрос №455361 из г. Москва
опубликован 03.07.2007, 20:58
Я уволилась по собственному желанию с должности главбуха (по просьбе руководства, т.к. финансовый директор сама решила вести бухгалтерию). Трудовую книжку мне вернули, а зарплату не дали. В течение 2 х неельной отработки перед уходом я устраняла ошибки и недочеты, выявленные при передаче дл фин. директору. Но все устранить и переделать так, как требует руководство не смогла-не успела. Теперь, ссылаясь на то, что мне надо поставить подписи под переделанными не мной (но за налоговый период моей работы) документами, со мной не проводят окончательный денежный расчет. Также грозят уголовным наказанием. Я ничего не брала ни у кого, не хитила, у меня даже доступа к печати не было ни разу. К тому же я не уверена, что переделанные документы верны и это не подстава. Подскажите, что делать в этой ситуации. Чего стоит опасаться? И вообще за какие действия после увольнения по собст. Желанию можно привечь к ответственности?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если документы сделаны не вами, то за что вас привлекать? Подписывать такие документы - как раз большой риск, что подставят.

Да и просто прикиньте: если даже за вами какие грехи и были бы, какой интерес руководству привлекать к своей фирме внимание правоохранительных органов? Ведь если что и руководство "по голове не погладят".

Так что финдиректор в лучшем случае пытается сделать вашими руками свою работу, в худшем - не совсем чистую работу.

В данном случае грубое нарушение трудового законодательства в виде задержки окончательного расчета налицо. Стоит обратиться в гострудинспекцию или в прокуратуру - работодателя ожидают весьма серьезные штрафы.

03.07.2007, 22:34
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 1 год
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских