Насколько это все (подобные договора и отказ работодателя) правомерно?
Вопрос №464397
из г. Москва
опубликован 06.08.2007, 16:26
опубликован 06.08.2007, 16:26
Трудовой договор квартальный, каждый квартал заключается новый ТД. В случае моей беременности, работодатель говорит, что не заключит очередной ТД. Три вопроса:
1) Насколько это все (подобные договора и отказ работодателя) правомерно?
2) Может мне подыскать новую работу, пока не позно?
3) Если будет позно, то каковы мои перспективы? (т.е. со мной не заключают очередной ТД, но я беременна. Куда податься?)
Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1. Неправомерно и заключение трудового договора на три месяца, и отказ работодателя продлить договор беременной до момента, когда она будет иметь право на предродовый отпуск.
2. Как угодно вам. Тут трудно советовать с юридической точки зрения.
3. Принести за некоторое время до конца договора справку о вашей беременности и заявление с просьбой продлить трудовой договор до момента ухода в отпуск по беременности и родам. Одну копию вручить работодателю, вторую выслать ему же с уведомлением по почте, или зарегистрировать в канцелярии, экспедиции, у секретаря.
Не продлит договор - приходите, будем бороться.
С уважением,
Антон Жаров
06.08.2007, 18:45
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 454
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 405
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
164
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.5
23 738
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 593
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
327
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 007
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5
22
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 296
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Сакунова Ю.А.
4.9
36 065
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 361
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Имеет ли право мой работодатель не заключить со мной новый договор с 1 января 2003 года, если я беременна?
Беременность и срочный трудовой договор - права работника и обязанности работодателя
Ч.ст.ТК и возможность автоматического продления договора.
Права беременной работницы - отказ от заключения договора, расторжение договора и пособия по беременности и родам
Правомерны ли его действия и что мне делать у меня трое детей?
Как это может отразится, напримаер, если я заберемению.
Отказ работодателя от расторжения трудового договора во время испытательного срока согласно записи в договоре
Вопрос об аннулировании трудового договора после несвоевременного приступления работника к работе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут