Имеет ли право работодатель обращаться в службу безопасности, если сотрудник получил аванс, но не продолжил обучение по срочному договору?

Вопрос №4702343 из г. Пермь
опубликован 25.08.2014, 17:00

Вопрос по срочному договору, если в нем прописано что на время обучения (месяц с 23 по 23) я должна получить 10000 руб., проучилась ровно месяц и 2 дня, получила 8000 руб. ушла. Имеет ли право работодатель обращаться в службу безопасности, что я получила аванс, но не продолжила обучение?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Необходимо знакомиться с самим договором.

25.08.2014, 17:11
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских