Важные детали о переводе на новое юр. лицо - выплата выходного пособия при отказе от увольнения?

Вопрос №5204450 из г. Тула
опубликован 24.10.2014, 20:48

Я работаю на организацию ООО 2,5 года, у нас салоны с мебелью по всей России, каждый салон имеет статус в налоговой обособленное предприятие, наша компания недавно меняла юр. лицо. Чтобы перевестись на новое юр. лицо нам пришли документы и приказы прошу уволить по собственному желанию и новые трудовые договора с новым испытательным сроком (хотя я в этой компании работаю уже давно, но называлась она по-другому). Теперь наш салон закрывают и так же просят написать заявление по собственному желанию, могу ли я претендовать на выплату выходного пособия (три средних оклада), если откажусь писать заявление на увольнение на обе компании? (по новому договору, ведь, у меня новый испытательный срок).

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Можете претендовать на выплаты по ст. 178 ТК РФ как при сокращении или ликвидации организации

24.10.2014, 20:51

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации

Виктория Валентиновна

Автор вопроса

0 отзывов

Когда я спросила про выплаты у управляющего, он ответил, что они не подходят под статью о финансовом положении компании. Можно еще уточнить, пожалуйста, есть ли действительно какая-нибудь статья о финансовом положении компаний, при которой они могут не выплачивать сотрудникам подобные выплаты?

24.10.2014, 20:56

Спросить юриста