Как предотвратить увольнение за предполагаемое алкогольное опьянение на работе, несмотря на отсутствие фактического случая?

Вопрос №5283795 из г. Калининград
опубликован 04.11.2014, 05:22
Как избежать увольнения за появление на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения при отсутствии такового события? Спасибо.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день! В данном случае необходимо опираться на свидетельские показания.

04.11.2014, 05:24
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

если такого события не было, то нет и основания для увольнения.

если вас уволят, у вас есть право обратиться в суд с иском о восстановлении на работе, в суде работодателю придется доказывать правомерность увольнения

04.11.2014, 05:24

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских