Права беременной на рабочем месте - обязан ли работодатель предоставлять работнице ту же оплачиваемую должность после сокращения?
Вопрос №5420692
из г. Москва
опубликован 19.11.2014, 17:43
опубликован 19.11.2014, 17:43
То что беременную нельзя сокращать ясно, но обязан ли работодатель предоставлять ей работу с таким же заработком? Или он может предложить более низкооплачиваемую должность, и будет прав? Ведь ее должность сократили.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работник восстановлен после незаконного увольнения, но его должность сократили
Как сделать, чтобы меня сократили в условиях реорганизации школы?
Права и обязанности работника после окончания отпуска по уходу за ребенком при сокращении его должности
Незаконное сокращение должности и возможные изменения в условиях работы после декретного отпуска
Работодатель собирается снизить оклад до минимума - что делать и какие права у работника?
Какие выплаты полагаются работающей пенсионерке при сокращении и какую работу и зарплату должен предложить работодатель
Нарушение прав работницы при выходе из отпуска по уходу за ребенком - работодатель предлагает должность и оклад ниже прежних
Что происходит, когда работодатель сокращает должность декретной маме?
Обязан ли работодатель предложить вакантные должности при увольнении в декрете и какие выплаты предусмотрены?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут