Может ли работодатель изменить график работы без согласия сотрудника с скользящим рабочим графиком?
Вопрос №5443676
из г. Ржев
опубликован 22.11.2014, 09:32
опубликован 22.11.2014, 09:32
Я нахожусь в простое за 2\3 с обязательным присутствием на рабочем месте. Моего работодателя не устраивает мой график и он хочет внести изменение в мой график. По трудовому договору у меня скользящий график работы при 12 часовом рабочем дне начало работы 08:00 окончание 20:00. Имеет ли он право без моего согласия изменить график работы?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. нет, только с Вашего согласия
22.11.2014, 09:52
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 19 минут
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
613
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 501
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 539
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 970
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 607
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
30
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
375
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Может ли работодатель изменить режим работы пенсионеру при 32-часовой рабочей неделе?
Может ли работодатель требовать отработки нормы часов в месяц при графике работы 12 часов, 2 через 2?
Правомочность изменения графика работы временно в отпускный период без согласия сотрудника
Перевод с графика 2/2 на график 5/2 - какие причины нужно привести для изменения графика работы и как отказаться от него?
Права работника и должностные обязанности во время простоя по вине работодателя
Может ли работодатель изменить график работы магазина в одностороннем порядке?
Изменение графика работы без письменного согласия работника - права и возможности
Изменение условий трудового договора без согласия работника - правомерно ли это?
Изменение графика работы без согласия работника - нарушение трудового договора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут