Возможно ли увольнение в порядке перевода по моему заявлению в другую организацию?
Вопрос №5559936
из г. Нижний Тагил
опубликован 05.12.2014, 15:41
опубликован 05.12.2014, 15:41
Освободилась должность в другой организации 04.12.14. Работодатель готов принять на эту должность меня в порядке перевода, имеется соответствующее письмо для моего работодателя. Возможно ли увольнение в порядке перевода по моему заявлению 08.12.14. в другую организацию? Прежнего руководителя о своём решении уведомила 06.12.14
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Да,перевод возможен.
Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение
Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса.
По письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 настоящего Кодекса).
05.12.2014, 15:49
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте. да, такое возможно в соответствии со ст. 80 ТК РФ
05.12.2014, 15:48
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 338
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 797
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 501
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 824
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 439
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
140
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 684
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Архангельск
Карельский А.В.
5
25
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Нижний Тагил
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Спор о незаконном увольнении и приглашении нового работника - кто прав?
Когда начинается отчёт при переводе на новую работу?
Работник уволен по собственному желанию - как изменить трудовую книжку и приказ?
Помогите, пожалуйста. Законно ли увольнение офицера на больничном,
Достаточно ли моего заявления об увольнении и письма от руководителя для моего тудоустройства?
Какая статья Трудового кодекса регулирует увольнение сотрудника в порядке перевода в другую организацию?
Как отказать сотруднику в восстановлении при отсутствии подтверждения перевода в другую организацию?
Возможно ли перейти в другую должность у постороннего работодателя без связей с предыдущей организацией?
Возможно ли увольнение работника в порядке перевода из организации А. в организацию Б при следующих условиях:
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут