Работник сети алкогольных магазинов КРАСНОЕ И БЕЛОЕ отправлен в отпуск без сохранения заработной платы после получения предполагаемого увольнения - что делать?

Вопрос №5736916 из г. Березники
опубликован 28.12.2014, 16:58

Я работаю в сети алкогольных магазинов КРАСНОЕ И БЕЛОЕ. Сегодня, отстояв смену, примерно к её концу, руководитель (АДМИНИСТРАТОР) кладёт на стол бланк, об отпуске без сохранения заработной платы, и говорит: Пришёл приказ о твоём увольнении, сегодня у тебя была последняя смена., Я попросил показать мне этот приказ но так нечего и не увидел, далее на отрез отказался что либо подписывать и позвонил старшему руководству. Изначально позвонил непосредственно своему начальнику в службу безопасности, он сказал что о приказе нечего не знает, далее сказал что мне нужно разговаривать с администратором, что якобы она решает буду я работать в этой организации или нет, далее я позвонил Супервайзеру, та сказала почти тоже самое, о приказе не чего не знает, и что администратор должна решать буду я работать там или нет, в конечном итоге сказала, давай отложим разговор на понедельник, в понедельник я приеду и обсудим все детали... Как мне быть в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чигорина Алена Михайловна

Юрист Калининград, стаж 4 годa

4.9 2672 отзывa

Здравствуйте!

Можете дождаться понедельника, а потом зависит от разговора.

Если его исход будет далеко не в Вашу пользу, можете смело обращаться в трудовую инспекцию. Главное - ничего не подписывайте.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работник сети алкогольных магазинов КРАСНОЕ И БЕЛОЕ отправлен в отпуск без сохранения заработной платы после получения предполагаемого увольнения - что делать?

Юридические услуги в Березники

Похожие вопросы