Можно ли уволить сотрудника задним числом, если он находится в отпуске и узнал об увольнении от коллег

Вопрос №5762475 из г. Коммунар
опубликован 04.01.2015, 22:24

Скажите пожалуйста могут ли меня уволить задним числом, а именно 31.12.2014 если с 28.12 я нахожусь в отпуске за свой счёт ив городе меня нет. Но приказ об увольнение был готов 30.12 т.е. в тот момент когда меня вообще не было на работе и об увольнение я узнала от коллег? Заранее спасибо за ответ!

Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Смотря по каким основаниям Вы увольняетесь. Если Вы увольняетесь по собственному желанию - то уволиться по собственному желанию в период отпуска закон не запрещает. Такой запрет предусмотрен лишь для увольнения по инициативе работодателя. А вот если Вас увольняют по любому из оснований, предусмотренных ст. 81 ТК РФ - такое увольнение незаконно, Вы вправе его оспорить в суде, обратившись с соответствующим иском в течение 1 месяца со дня увольнения.

04.01.2015, 22:47
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

нет. это неправомерно. обращайтесь в суд.

04.01.2015, 22:26
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!

Теоретически всё возможно, но в таком случае приказ об увольнении Вы сможете отменить в судебном порядке.

04.01.2015, 22:27
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских