Незаконное нарушение прав работников - последствия для работодателя, вынуждающего работать в выходные и праздничные дни без оплаты
Вопрос №5763860
из г. Бийск
опубликован 05.01.2015, 10:05
опубликован 05.01.2015, 10:05
Наш работодатель заставляет работать в выходные и праздничные дни, при этом не оплачивает ни сколько, что грозит такому работодателю, если я смогу это доказать? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
обращайтесь в трудовую инспекцию, можно также в прокуратуру. ваш работодатель нарушает ТК РФ.
05.01.2015, 14:15
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 7 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 718
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 931
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.3
433
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Бийск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Последствия для работодателя при увольнении по причине нарушения Трудового кодекса
Ограничение свободы выбора выходных дней - Как работодатель контролирует переработку с помощью определенного графика выходных
Если работодатель не оплачивает праздничные и выходные дни, что делать работнику?
Работодатель угрожает нарушением прав сотрудников, заставляя выйти из профсоюза всю профгруппу
Работодатель заставляет работать в выходные дни и не оплачивает не предоставляет выходные в другой день, что можно сделать?
Как защититься от работодателя, требующего неоплачиваемую сверхурочную работу и угрожающего увольнением за отказ
Может ли работодатель отказать в компенсации неиспользованных дней отдыха?
Нарушение прав работников - работодатель выполняет незаконные требования?
Ненормированный рабочий день и переработка - систематичность и защита прав работника в государственных структурах
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут