Водитель-экспедитор-грузчик требует выплаты за переработку - возможное применение статьи 392 ТК РФ
опубликован 19.10.2002, 15:12
Работник проработав в организации на должности водителя с 21 июня 2001 года по 25 июля 2002 года, при этом совмещал работу экспедитора и грузчика и получал доплату за совмещения, после увольнения запросил у администрации выплотить ему денежные средства за переработку за весь период работы (переработка ежедневно была от 1 до 4 часов).
Прав ли работник, и можно ли сдесь применить ст. 392 ТК РФ в случае обращения работника в суд.
Добрый день!
Думаю, что я правильно Вас понял.
Переработка - сверхурочные работы? если так, то ст.99 ТК РФ - Сверхурочная работа - работа, производимая работником по инициативе работодателя за пределами установленной продолжительности рабочего времени, ежедневной работы (смены), а также работа сверх нормального числа рабочих часов за учетный период.
Сверхурочные работы не должны превышать для каждого работника четырех часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.Так что, работник возможно прав, для категоричного ответа необходимо знать все обстоятельства дела.
Ходатайство о применении закрепленного в ст.392 ТК РФ срока возможно, но учтите о существовании возможности для восстановления пропущенного срока при наличии уважительных причин. По данному поводу есть даже положение в Постановление Пленума ВС РФ №16 от 22.12.92.
У меня все.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 21 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Стерлитамак
Похожие вопросы
Вопрос: Могу ли я дать этому работнику 2 дополнительных оплачиваемых отпуска в 2008 г. за 2005-2006 период работы?
Выплата компенсации за пропущенный отпуск при увольнении сотрудника в 2015 году
Оплата переработки при сменном графике работы - сроки и условия в соответствии с ТК и УК
Пенсионный фонд отказывается засчитывать определенные периоды работы учителя в специальный стаж
Пожарники вынуждены брать отгулы из-за отказа оплачивать переработки - правомерно ли это?
Можно ли подать в суд исковое заявление о взыскании заработной платы?
Здесь стоит дата: 6 декабря 2011 г., так ли это?
Должен ли работник получить дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день за период совмещения этой должности?
При оформлении приказа на отпуск надо указывать за какой период работы предоставляется отпуск.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут