Может ли руководитель предложить беременной педагогическому работнику менее оплачиваемую должность, не имея соответствующего образования и квалификации?
Вопрос №6267925
из г. Электросталь
опубликован 10.03.2015, 10:33
опубликован 10.03.2015, 10:33
При уведомлении педагогического работника о сокращении численности, работник сообщил, что она беременна. Может ли руководитель предложить работнику менее оплачиваемую должность, если педагог не имеет соответствующего дошкольного образования и квалификации?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день!
На период беременности и ухода за ребенком за работником должна сохраняться ее должность. Предложить работодатель может что угодно, но перевод возможен только с согласия работника.
10.03.2015, 10:39
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Похожие вопросы
Уведомление о сокращении должности юриста - возможность предложить вакансию увольняемому в связи с сокращением?
Вопрос: А если на предприятии нет другого места работы, соответствующего квалилфикации работника?
Документ, подтверждающий отмену сокращения работника
Суд подтверждает правильность сокращения работника - квалификация и стаж были решающими
Срок выплат по сокращению работы после отпуска.
Работник получил уведомление о сокращении, но судебное разбирательство выявило его незаконность
Какие права у беременной работницы при сокращении штата и после декрета?
Должность работника сокращена с 01.04.10, уведомление он подписал 18.05.10.
Правомерность перевода работника с должности бухгалтера на должность экономиста при наличии диплома о среднем профессиональном
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут