Могут ли уволить по достижении ребенка трехлетнего возраста - права работника
опубликован 12.03.2015, 10:25
Ребенку уже 1,7 г. Пошел в сад. Есть возможность выйти на работу. Написала заявление на выход на работу, но через неделю они попросили уволиться по собственному желанию. Имеют ли они право вообще увольнять меня по достижению ребенка трех лет?
Нет. Не пишите. Если договориться не удастся, то Работник может обратиться с Заявлениями (по 2 экземпляра) в Государственную инспекцию по труду города Великий Новгород, в Прокуратуру, но лучше сразу в районный Суд (госпошлиной не облагается) с Исковым заявлением (3 экземпляра), от Прокуратуры и Государственной инспекции по труду как правило толку мало. Работник может ссылаться на документы, свидетельские показания и Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации".
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день! Вас не имеют право заставить уволиться, самое главное ничего не подписывайте.
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 454 Поиск Регистрация