Возможно ли уволить такого работника, если он не сдаст экзамены по охране труда еще какое-либо количество раз?
Вопрос №6520886
из г. Москва
опубликован 07.04.2015, 18:07
опубликован 07.04.2015, 18:07
Уважаемые юристы! На промышленном предприятии по вине работодателя мастер производственного участка не был своевременно направлен на обучение по охране труда. После чего он был отстранен от работы (с оплатой не менее 2/3 средней заработной платы). Через две недели он был направлен на обучение, но экзамены не сдал. В результате он был отстранен от работы без какой-либо оплаты.
1. Правомерны ли действия работодателя?
2. Должен ли отстраненный работник находится на рабочем месте (или может находиться дома)?
3. Возможно ли уволить такого работника, если он не сдаст экзамены по охране труда еще какое-либо количество раз?
Большое спасибо!
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 286
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 030
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 940
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 710
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Можно ли законно урезать заработную плату работнику во время приостановки работы по вине работодателя?
Вопрос оплаты обучения по охране труда при неудачных экзаменах - можно ли удержать деньги у работника?
ВОПРОС: правомерны ли действия Работодателя, И когда должен был предоставлен Работнику договор на обучение?
В приказе, которым его признали находящимся в простое по его вине не указано, где должен находиться работник.
Работодатель объявляет простой и устанавливает неполную оплату труда - правомерно ли это и какие последствия ждут работника?
Может ли работодатель требовать работу в ненормированный рабочий день за пределами организации?
Ответьте пожалуйста, за какой строк предупреждают работника о переводе его на простой, как об изменении оплаты труда?
Обучение по охране труда в свободное время - оплата и правомочность направления для работников различных должностей
Работодатель требует сдачи экзамена по электробезопасности, не относящемуся к профилю работника - как поступить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут