Права матери-одиночки при закрытии филиала работодателем - выплата окладов по сокращению и другие возможности защиты

Вопрос №6660675 из г. Поворино
опубликован 23.04.2015, 10:39
Я мать одиночка, сейчас работаю в офисе пока основной работник в декретном отпуске, работаю на ИП, сам главный офис находится в другом городе а в моём городе филиал, сейчас мой филиал начальник закрывает и соответсвенно я остаюсь без работы, подскажите мне он должен мне выплатить оклады по сокращению?, хотя он мне не говорил что сокращает а просто что офис закрывается и я должна искать другую работу, подскажите мне мои права в этом случае. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если офис закрывается, то фактически происходит сокращение, он должен предупредить Вас не менее чем за 2 месяца письменно.

В день увольнения выплатить з/п за последний месяц + оплатить неотгуленную часть отпуска.

23.04.2015, 10:41
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских