Как поступить, если руководитель предлагает написать заявление по собственному желанию при переводе организации в другой регион без официальной ликвидации

Вопрос №686358 из г. Новосибирск
опубликован 11.12.2008, 12:45

У меня возникла трудная ситуация на работе и я не знаю как поступить. С 9 декабря у меня начался отпуск по беременности и родам. Руководитель организации в которой я сейчас работаю предлагает мне написать заявление по собственному желанию. Своё такое желание он объясняет тем, что в январе-феврале 2009 года данная организация будет переведена в другой регион и там закончит свою деятельность (но официальной ликвидации не будет). Все остальные сотрудники перейдут в новую организацию, но она не будет фирмой-правопреемником. Как я понимаю, руководитель не сможет мне в трудовой сделать запись: "Сокращена в связи с ликвидацией предприятия" (после окончания больничного), и не сможет перевести в новую фирму, т. к. она не фирма-правопреемник. Подскажите, пожалуйста, что можно сделать в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

"Ваш ЮристЪ" - Юридическая Коллегия

Юридическая фирма Новосибирск, стаж 5 лет

5.0 12 отзывов

Уважаемая Ксения. В вашей ситуации необходимо официально написать заявление и уйти в отпуск по беременности и родам. Ваш начальник видимо хочет от Вас избавиться и придумывает всяческое давление. Если Вам не предоставят такой отпуск, рекомендую официально обратиться в Государственную инспекцию по труду на Красном проспекте, 82. с жалобой. Если не поможет тогда в суд. Мы можем Вам в этом помочь, обращайтесь(тел. 217-32-92).

11.12.2008, 19:02

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 6 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация