Как сохранить работу и получить компенсацию при закрытии подразделения
Вопрос №6870249
из г. Грязи
опубликован 18.05.2015, 16:09
опубликован 18.05.2015, 16:09
Работала в ООО по трудовому договору год. Сейчас я в отпуске по уходу за ребенком. В июле дочке исполнится полтора года. Я планирую выходить на работу. Но! подразделение закрыли пока была на больничном по родам. Получается выходить некуда. Звонила в отдел кадров, там сказали чтобы увольнялась по собственному желанию или по соглашению сторон. И что сокращать меня уже поздно. А подходящих вакансий для меня нет. Скажите пожалуйста, есть ли возможность не увольняться. Хотелось бы уйти по сокращению. Получить хоть какую нибудь компенсацию. Ведь они закрыли несколько подразделений по всей России. Обидно.
Юрист дал ответ: Тогда просите уволить по соглашению сторон с выплатой компенсации. Просите 5 окладов исходя из ст. 180, 178 ТКРФ.
Должны уведомить заранее 2 месяца (ст. 180 ТКФ)+3 оклада (ст. 178 ТК).
Опять же НО! Как ответила мне нач. отдела кадров, что директор против увольнения по другим статьям, категорически. Только по собственному желанию. А так если хочешь сиди до трех лет. А после все равно уйдешь по собственному желанию. Есть ли управа на такие действия. Если у меня нет желания уходить по собственному.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ваше рабочее место до исполнения ребенку возраста три года - неприкосновенно -Ст. 256 ТК РФ.
То, что его нет - это проблема работодателя.
Выходите на работу и требуете предоставить вам работу на прежнем рабочем месте.
Как этот вопрос будет решать работодатель, вас волновать не должно.
В случае отказа от предоставления вам работы по прежнему рабочему месту - пишите жалобу в Рострудинспекцию.
18.05.2015, 16:14
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 240
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
727
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.7
23 731
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 332
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
4.4
5 177
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 133
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
5 872
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 786
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Волгоград
Савина И.В.
5
61
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Корнилова И.В.
5
1 208
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 413
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 361
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.5
44 300
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 869
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.7
65 291
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Одинцово
Феофанов О.Н.
4.7
427
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3.8
27 891
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 172
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.8
150 888
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Краснодар
Ключников А.А.
4.9
2 479
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Анисимов И.И.
4.8
339
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
5
2 672
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.2
43 696
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
405
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Какие последствия будут, если я откажусь от работы после отпуска по уходу за ребенком и нет возможности работать в другом городе?
Возможности и перспективы при передаче моего функционала в другое подразделение
Как написать заявление о выходе с работы по собственному желанию после реорганизации и отсутствия подразделения в другом городе
Недостаточное уведомление о закрытии отдела - правомерно ли продление срока работы и возможность получить компенсацию?
Требование компенсации при выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет досрочно
Какое количество вакансий могут предложить при переводе в другое подразделение и что произойдет в дальнейшей ситуации?
Работодатель предлагает увольнение по соглашению сторон с выплатой 2 окладов - какая компенсация положена и на какую сумму?
Выплата компенсации для сотрудника, уходящего в отпуск по уходу за ребенком после закрытия обособленного подразделения
Сотрудники против сокращения - работодатель использует премии как инструмент вынужденного увольнения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут