Чингиз Мухтарович
19.01.2006, 12:33
Поясните пожалуйста можно ли уволить работника по ст.81 п.6 б,если в заключении медицинского освидетельствования
Читать ответы (1)
У меня возник вопрос. Вчера перед сменой на единой точке прохода для работников (алкотестере) было выявлено употребление мной алкоголя. По данным алкотестера 0,11-0,15, хотя Федеральным законом установлено 0,16. Может ли работодатель уволить меня как работника за нарущение?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 454 Поиск Регистрация