Это должно быть не в устной форме, а документально за 2 месяца?

Вопрос №704875 из г. Москва
опубликован 14.01.2009, 09:08

Начальник отдела кадров предложила нескольким работникам, в т.ч. мне искать новое место работы, официально сокращать не хотят. Если мне предложат, ниже должность с сильным понижением зарплаты. Это должно быть не в устной форме, а документально за 2 месяца? Если я соглашаюсь, т.е. пишу на уведомлении "согласна" и ставлю число, то меня СРАЗУ переводят на нижестоящую должность или только через два месяца? Если я напишу отказ, то меня увольняют через 2 месяца или могут в течении небольшого времени предложить еще 2 вакансии и уволить раньше чем пройдет 2 месяца? Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Адвокат Губкин, стаж 32 годa

4.8 188 отзывов

Наталия!

Подобные вопросы уже возникали у других, можете поискать ответы в соответствующем разделе.

1) Это перевод, который по закону возможен только по письменному соглашению сторон. Если вы не согласны - возможно начало процедуры сокращения или же продолжение Вами работы на прежнем месте с прежними условиями.

2) если Вы соглашетесь на перевод на другую должность с другой оплатой - то переводят СРАЗУ, с даты подписания соглашения (уведомления)

3) если Вы отказываетесь - то работодатель вправе начать процедуру сокращения, т.е. предупредить Вас не менее чем за 2 мес о предстоящем сокращении, уведомить профком (если он есть), принять меры к Вашему трудоустройству (предложить все имеющиеся вакансии, а не только 2) в обязательном порядке соблюсти все гарантии, предусмотренные Законом при сокращении, при увольнении выплатить выходное пособие и т.п.

Но это будет официальное сокращение, которое, как Вы пишите, работодатель проводить не хочет.

В ином, не официальном случае, Вы может ничего не подписывать, не переводиться, находиться на своем рабочем месте и требовать оплаты своего труда.

14.01.2009, 10:08

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 1 час

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация