Как правильно оформить заявление о расторжении трудовых отношений по соглашению сторон при получении 3 группы инвалидности и указать сумму выходного пособия или компенсации на период дальнейшего трудоустройства

Вопрос №7136618 из г. Всеволожск
опубликован 16.06.2015, 22:00

Муж работает зам. директора по АХР муниципального учреждения Ему дали 3 гр. инвалидности. Работодатель настаивает на расторжении трудовых отношений по собственному желанию. Как правильно написать заявление о расторжении трудовых отношений по соглашению сторон и на какую сумму выходного пособия или компенсации на период дальнейшего трудоустройства можно указать в заявлении?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если работодатель не согласен на расторжении трудового договора по соглашению сторон, то написание Вашим мужем заявления с указанием такого основания для увольнения не создает для работодателя обязанности уволить по соглашению сторон. Обращаю Ваше внимание, что понуждение к увольнению является незаконным.

17.06.2015, 13:49
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 15 часов

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских