Режим работы - 5-дневка с гибким рабочим временем - вопрос о допустимости и сверхурочной работе в СМИ

Вопрос №7148579 из г. Новосибирск
опубликован 17.06.2015, 23:58
Скажите, пожалуйста, допустимо ли работать в пятидневку с 9 до 18 часов + один день в неделю с 9 до 21 и два раза в месяц в выходной день с 10 до 21 часов? Работа в сфере СМИ, про сверхурочные разговора никогда не было. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день.

Сверхурочная работа по согласию работника и должна оплачиваться в двойном размере. Вы можете отказаться, это на ваше усмотрение (ст. 99 ТК РФ).

18.06.2015, 09:22
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 9 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Новосибирск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских