И должны ли меня отпускать в больничку с сохранением з.п. и без отработки времени.
опубликован 13.02.2009, 09:27
У меня такая ситуация. У меня беременность 13 недель. Приходится отпрашиваться с работы на мед осмотры и др. процедуры предусмотренные женской консультацией. На работе говорят что я должна то время, что я отсутствую на работе-отработать. В трудовом кодексе вроде бы про это ничего не сказано. Правы ли они? и должны ли меня отпускать в больничку с сохранением з.п. и без отработки времени.
Спасибо.
Добрый день, Наталья!
В соответствии со ст. 254 Трудового кодекса "При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы".
Таким образом, на время отсутствия заработная плата Вам сохраняется отрабатывать это время Вы не обязаны.
Успехов,
Кужелева Н.В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 46 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 40 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Как уволиться без отработки, если начальница требует две недели отработки?
Приняли на новую работу и назначили медосмотр, но не предоставляют выход на работу - что делать?
Могу ли я уволиться с работы без отработки 14 дней, если нашла новую работу? Объяснение ситуации и мои права согласно ТК РФ.
Правомерность перевода логопеда на работу воспитателем с изменением режима работы и нормы часов - разъяснения трудового кодекса
Противоречия при прохождении медицинской комиссии для музыкального руководителя детского сада
Оформление трудового договора не гарантирует официальную занятость - моя история работы без официальной регистрации
Права работника - можно ли уволиться с работы без отработки, если есть предложение о другой работе и нужда в уходе за ребенком?
Отработка пропущенного времени и оплата посещения врача при беременности - правомерные действия работодателя?
Должны ли расценки по видам работ в эти дни увеличиваться в 2 раза, согласно Трудовому Кодексу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут