Незаконное удержание с зарплаты и оплата продуктами - правомерные действия директора и возможные последствия в суде для ОАО

Вопрос №7965352 из г. Енисейск
опубликован 09.09.2015, 03:51

Мой муж должен предприятию три года. Каждый месяц он выбирал продуктами в магазине предприятия свою зарплату больше начисленной на 5000 руб. это проходило через платежную ведомость с его подписью. Директор в счёт этого не возражал т.к. он платил очень маленькую зарплату, а повышать её не хотел. Договор займа не оформлен. Но с недавнего момента стал снимать без согласия моего мужа по 30% с зарплаты. Имеет ли директор на это право? И как расценить суд, что зарплата получалась не наличным расчетом а продуктами? Предприятие ОАО, устроен официально.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Кристина, ознакомьтесь с условиями трудового договора. Там все написано.

Действия ОАО неправомерны в части списания 30% зар.платы. Обратитесь с жалобой в ГТИ и прокуратуру.

09.09.2015, 03:53
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских