Инструкцию работника, который находится в отпуске по уходу за ребенком?

Вопрос №806907 из г. Москва
опубликован 19.06.2009, 22:19

Я работаю секретарем, но пока нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. На моем месте временно работает другая сотрудница. В ближайшее время собираюсь выходить на работу, однако от этой сотрудницы узнала, что директор издал приказ о вменениии секретарю обязанностей по воинскому учету и обязанности по ведению архива без доп. оплаты. Данные обязанности дописали в должностную инструкцию. Временный работник согласилась с этим и подписала все документы. Однако, я с этим не согласна. Теперь когда я выйду я тоже должна буду выполнять эти обязанности? Но я не давала своего согласия на выполнение таких обязанностей, однако в должностную инструкцию уже внесли новые обязанности. Может ли работодатель вообще вносить какие-то изменения в должн. Инструкцию работника, который находится в отпуске по уходу за ребенком? Если может, то должен ли работодатель доплачивать за эти доп. обязанности?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Санкт-Петербург, стаж 12 лет

5.0 167 отзывов

Елена, при выходе из отпуска Вы обязаны исполнять должностные обязанности в сооттветсвии со СВОЕЙ должностной инструкцией, с которой Вы ознакамливались при приеме на работу.

С уважением, Л.Хомец

19.06.2009, 22:35

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 16 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 34 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Инструкцию работника, который находится в отпуске по уходу за ребенком?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы